2016年4月入社 内定者 オリエンテーション

12月15日、2016年度4月1日入社予定者のオリエンテーションを開催。総合職・ITスペシャリスト職・山形エキスパート職メンバーです。10月1日に内定式を執り行ってから約2ヶ月が経ち、年内最後のオリエンテーション＆懇親会です。今回は新たなメンバーも加わり、来年4月の入社に向けて、エボルバをより知ってもらい、内定者同士お互いの距離を縮めてもらい仲良くなった会となりました。

「現在のKDDIエボルバの新卒採用ホームページに、コンテンツを追加するなら、どんなコンテンツを追加しますか？」　

採用担当の視点で5つのグループに分かれてグループワークを行い、最後にチームごとに発表というスケジュールでSTART！

就職活動で得た情報や自分自身で感じたこと、用意されたノートパソコンやタブレットで調べた内容をもとにチームのメンバーと討論しながらアイデアを出し合っていました。時には笑い声も上がり、にぎやかなムードでグループワークを進めていました。

アイデアが固まり模造紙にコンテンツ案を書き込むチーム。時計をチラチラ見て残り時間を確認するチーム、ペンが止まり思案するチーム、徐々に白熱し、立ち上がって模造紙の周りを動き回るチームも…。模造紙に書く時は下書きを丁寧に行って上からペンでなぞったり、定規を使って曲がらないように書くなど、几帳面な一面も見られました♫

今まで見ていた企業ホームページのコンテンツを考えることは難しいですが、色々な案がでていて、楽しそうな雰囲気でした。

チームごとに約5分間の発表時間です。
コンテンツ案をどのように考え、何をしたいかを纏めながら、少し緊張気味に発表していました。

コンテンツ案をどのように考え、何をしたいかを纏めながら、少し緊張気味に発表していました。

発表後、他のチームから投げかけられた質問に対してドキドキしつつも、話し始めたら堂々と具体的に回答していました。

2名の内定証書授与を行いました。これで全員に内定証書を授与することができました。

グループワークの後は、懇親会を行いました。その中で、内定者から色々質問を受けたり、入社したらこういうことをやりたい！！といった話を聞くことができました。改めて、内定者全員の入社への意気込みを感じ、来年の入社時が待ち遠しくなりました。
学生生活も残り３ヵ月。卒論や卒業旅行、研究、ゼミ、遊び等、悔いなく満喫してほしいと思います。