導入事例

抜け漏れのない契約管理が可能になりました。 京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社

業界
アプリケーションソフトウェア等の精密機器・情報機器の開発・販売
従業員数
21,794 人(グループ従業員数)

Q1:数ある人材派遣管理システムがある中、HRstationを選んでいただいた理由 また、導入の決め手となったことを教えてください。

  • グループ会社での導入実績があり、当社が課題としていた派遣の一元管理を実現できていたためです。

Q2 :導入前の課題がありましたら教えてください。

  • 事業所ごとに派遣契約を行っていたため、採用部門でタイムリーに派遣状況が把握できませんでした。(派遣社員の増減など)

Q3:導入後、解決できたことを教えてください。

  • 派遣管理の一元管理が実現し、派遣法に基づいた契約書の管理及び派遣状況を
    タイムリーに把握できるようになり、業務効率が上がりました。

Q4:HRstation導入のメリットを教えてください。

  • システム上で派遣契約・勤怠・請求状況が確認できるため、紙での保管が不要になりました。
    また、派遣契約の更新タイミングがシステム上から通知されるため、
    抜け漏れのない契約管理が可能になりました。
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京セラドキュメントソリューションズジャパン株式会社

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アプリケーションソフトウェア等の精密機器・情報機器の開発・販売
従業員数
21,794 人(グループ従業員数)

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